中国式阿米巴,让员工像老板一样拼

到处取经搞KPI考核、耳提面命说奖惩条例、隔三差五跟大家聊天谈心,可是团队怎么还是这么士气低迷呢?这是反激励的表现,也是需要激励的信号。《阿米巴激励机制》介绍了团队激励的方法。通过本课程的学习,您将了解到目标激励,示范激励,参与激励,荣誉激励和关心激励等。运用各种激励方法,激发员工工作热情,提升团队绩效。
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